年収の壁

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労務関係

「106万円の壁」は2026年10月に本当に撤廃される?厚労省の最新情報でわかりやすく解説

「106万円の壁が撤廃される」というニュースを見て、扶養の範囲内で働いている方や、パート・アルバイトの労務管理を担当している方の中には、「結局いつから何が変わるのか」「もう年収を気にしなくてよくなるのか」と気になっている方も多いのではない...
労務関係

【2026年10月改正】社会保険「106万円の壁」はどうなる?撤廃後の影響とパート・企業の対応

「106万円の壁がなくなる」というニュースを見て、自分の働き方にどう影響するのか気になっている方も多いのではないでしょうか。2026年10月から、社会保険の加入基準の一つであった「106万円の壁」のうち、賃金要件が撤廃される見通しとなって...
税務関係

【令和8年分】年末調整はどう変わる?178万円の壁と基礎控除引き上げをわかりやすく解説

「103万円の壁」から「178万円の壁」へ——令和8年(2026年)分の税制改正により、所得税の基礎控除や給与所得控除の金額が見直され、いわゆる「年収の壁」の水準が大きく変わります。会社の経理や人事を担当している方はもちろん、パートやアル...
労務関係

2026年10月「106万円の壁」撤廃|パート・アルバイトと企業が今知っておくべき実務ポイント

パートやアルバイトとして働く方の間で長年意識されてきた「106万円の壁」が、2026年10月に大きく変わります。2025年6月に成立した年金制度改正法により、社会保険加入の目安とされてきた年収要件が撤廃されることになったためです。この記事...
税務関係

【2026年最新】所得税の「年収の壁」178万円への引き上げとは?扶養で働く人への影響をわかりやすく解説

「年収の壁が178万円に変わったらしいけれど、結局何がどう変わるの?」というご相談は、パートや扶養の範囲で働く方だけでなく、家族を扶養している方からも多く寄せられます。2026年度の税制改正により、所得税に関する「年収の壁」の水準が引き上...
労務関係

【2026年10月】社会保険「106万円の壁」撤廃はいつから?変更点と企業・パートへの影響をわかりやすく解説

2025年6月に成立した年金制度改正法により、パート・アルバイトで働く方の社会保険加入をめぐる「106万円の壁」が、2026年10月から撤廃される見込みです。これまで「年収106万円を超えると社会保険料の負担が発生する」として、働く時間を...
労務関係

「106万円の壁」はどうなる?2026年10月撤廃で変わること・パートと企業が今すぐ確認すべきポイント

「106万円の壁」という言葉を耳にしたことがある方は多いのではないでしょうか。パート・アルバイトで働く方の年収が一定額を超えると社会保険への加入義務が生じ、手取りが減ってしまう「壁」として知られてきました。この106万円という基準のうち、...
労務関係

【2026年10月】社会保険「106万円の壁」が撤廃されます|パート・アルバイトへの影響と企業の対応

「106万円の壁」という言葉を耳にしたことがある方は多いのではないでしょうか。パート・アルバイトとして働く方が、年収を一定額以下に抑えることで社会保険料の負担を避けてきた、いわゆる「年収の壁」のひとつです。2026年10月、この106万円...
税務関係

【令和8年分】年末調整の変更点|基礎控除引き上げと年収の壁で何が変わる?

令和8年分の年末調整では、基礎控除の引き上げや給与所得控除の見直しなど、給与計算・年末調整の実務に大きく影響する税制改正が行われます。いわゆる「年収の壁」の見直しと合わせて話題になることが多いテーマですが、制度が複雑なため、実務担当者の中...
労務関係

【2026年最新】「年収の壁」はどう変わった?103万円・106万円・130万円の壁をわかりやすく解説

「扶養の範囲内で働きたいけれど、年収の壁がどう変わったのか分からない」というご相談が増えています。2026年は、所得税の非課税ラインが引き上げられるだけでなく、社会保険の加入基準となる「106万円の壁」が撤廃され、「130万円の壁」の判定...
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